Ihmettelyjä

Ihmisiä ei tule jättää yksin työelämän suurimman kriisin kohdatessa, jota irtisanominen eittämättä on. Irtisanominen on henkilökohtainen yksilön identiteettiä ravisteleva kokemus.

Voiko ajatella, että ryhmädynamiikka on työyhteisön sisäilmaa, jota perustehtävässämme hengitämme?